母に対しても、モニターさんに対しても、
クライアントさんに対しても、
セッションじゃなくて普通の会話でも、
コーチマインドで接する！
あと、相方にも、ね。
コーチマインドで接するっていうのは・・・
まずは、相手のいうことを聞く、受け入れる
たとえ自分の意見とは真逆だったとしても
あ、あなたはそう考えるんだ、と。
そしてそこからは、聞きたいことを聞いていく。
どうしてそう思うの？
本当はどうだったらよかった？
とか。
自分の意見を言いたいならば、
相手に私が思うこと言っていいか、確認してから
私はこう思うんだけれど、どう？
って感じ。
それから、心がけることは、
– 事実と感情を分けて聞く。
– 相手のことをジャッジしない。
そうすると
感情的にならずに
状況把握ができるし
フラットな立場で
対応策の選択肢も考えられるし
いつもそうありたい
と思っています。
